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SCBS met l'accent sur la recherche

Notre équipe d'enseignants chercheurs est à l'image de l'école : ouverte sur le monde et sur les différents domaines d'expertise.

En effet, composée de professeurs français et étrangers, celle-ci s'applique à publier dans les revues les plus reconnues mais également à diffuser leurs travaux à un plus large public. En effet, l'équipe de SCBS est animée par une mission de vulgarisation de la recherche ! 

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Publications

D. Chaney, Renaud LUNARDO, Dominique ROUX (2016) "The evoking power of servicescapes: Consumers' inferences of manipulative intent following service environment-driven evocations", Journal of Business Research, Vol. 69, pp. 6097-6105
D. Chaney, MARYLINE SCHULTZ, ALAIN DEBENEDETTI (2016) "An integrative perspective of closeness in retailing: From retailers’ sense-giving to consumers’ sense-making", Journal of Retailing and Consumer Services, Vol. 32, pp. 218-226
S. Boubaker, Duc Khuong NGUYEN, Bonnie BUCHANAN (2016) "Risk Management in Emerging Markets: Issues, Framework, and Modelin", in Risk Management in Emerging Markets: Issues, Framework, and Modelin, sous la direction de Sabri BOUBAKER, Duc Khuong NGUYEN, Bonnie BUCHANAN,

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Chapitres d'ouvrages

K. Richomme-Huet, J. De Freyman (2011) "Father-Daughter Succession in France: the ONET Group case study ", France Chapter – Halkias, Daphne, Thurman, Paul, Swiercz, Paul, Smith, Celina, Nason, Robert (Eds.), “Father-Daughter Succession Issues in Family Business: A Cross-Cultural Perspective”, Gower Publishing Limited, Hampshire, UK
A. D'Andria, K. Richomme-Huet, J. De Freyman (2011) "Transmission d’entreprise : entre rupture et continuité", sous la direction de M. Marchesnay et K. Messeghem.
J. De Freyman, K. Richomme-Huet (2012) "Les fragilités liées à la personnalisation de la transmission ", La démarche stratégique : Entreprendre et croître, sous la direction de G. Pache, G. Guieu & Richommee-Huet, K., Presse Universitaire de Rennes.

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Distinctions

R. Martineau (2016) "Award received", « Maps, Territories and Managerial Tools », Gérer & Comprendre online English language edition, novembre, n°1
A. Lwango (2010) "Prix de la meilleure communication de type conceptuel", « Capital social de l’entreprise familiale et gouvernance, une approche théorique de la succession entrepreneuriale » 10ème CIFEPME, Bordeaux, 2010
T. Henriquez (2014) "Prix de la meilleure thèse de Sciences de Gestion", Université de Bourgogne – Faculté Science Économique et de Gestion

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